كلمة رئيس الأكاديمية

يمثل إنشاء الأكاديمية الأردنية للإدارة الحكومية (2026) محطةً جديدة في مسيرة تطوير الإدارة العامة في الأردن، فقد جاءت استجابةً لحاجة الدولة إلى منظومة مستدامة تتجاوز مفهوم التدريب التقليدي إلى بناء المعرفة، وتعزيز المهارات، وإعداد القيادات القادرة على مواكبة التحولات المتسارعة والتعامل معها.

وتأتي الأكاديمية امتدادًا لتجربة معهد الإدارة العامة، وتطويرًا للدور الذي نهض به على مدى عقود، لتكون إحدى أدوات الدولة في الاستثمار في رأس مالها البشري، وفي بناء إدارة عامة أكثر كفاءة ومرونة وقدرة على الإنجاز.

ولأن تحديث الإدارة يبدأ بالإنسان القادر على تحويل السياسات والخطط إلى أداء ملموس، وعلى توظيف المعرفة والتكنولوجيا والبيانات في تحسين القرار والخدمة العامة، فإننا نريد للأكاديمية أن تكون منصةً للتعلم والتجريب والابتكار، ومجالًا لتبادل الخبرات وتطوير الحلول المرتبطة بالتحديات التي تواجه الإدارة الحكومية. كما نطمح إلى أن تشكل الأكاديمية جسرًا فاعلًا بين الحكومة والجامعات والخبراء والقطاع الخاص والمؤسسات الدولية، بما يعزز الشراكة في بناء القدرات وتبادل المعرفة.

وسنعمل كذلك على تطوير دور الأكاديمية في إنتاج المعرفة المتخصصة في الإدارة الحكومية، من خلال الدراسات والأدلة والأطُر المهنية، واستشراف احتياجات الحكومة من الكفاءات والمهارات. وسنسعى، من خلال شراكاتنا وبرامجنا ومشاريعنا، إلى نقل الخبرات؛ بما يعزز حضور الأردن في مجال الإدارة الحكومية على المستويين الإقليمي والدولي.

وستظل الأكاديمية، في جوهر عملها، استثمارًا في الإنسان؛ لأن بناء الإدارة التي نطمح إليها يبدأ بكفاءات قادرة على التعلم المستمر، وصنع القرار، والعمل بروح المسؤولية العامة، من أجل أردن أكثر قدرة على مواجهة تحديات الحاضر وصناعة فرص المستقبل.